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Executive Scan
Diagnostic individuel, 3 à 5 cas d’usage prioritaires et plan d’action.
Diagnosticindividuel · plan d’action
FORMATION IA DIRIGEANTS / GUIDE
Une formation IA pour dirigeants doit produire un système de travail.
AI FORGE Executive transforme les usages dispersés de l’IA en méthodes personnelles réutilisables, construites autour des responsabilités réelles du dirigeant.
EN BREF / 01
Le bon critère n’est pas le nombre d’outils vus.
C’est ce qui reste après.
Une formation IA utile à un dirigeant doit partir de ses documents, décisions et routines, pas d’un programme générique identique pour tout le monde.
L’objectif est d’obtenir des usages vérifiables, reproductibles et suffisamment simples pour devenir des habitudes de travail.
CE QUI COMPTE / 02
Une formation dirigeant doit modifier le travail dès la semaine suivante.
Cas d’usage réels
Décisions, synthèses, production documentaire, préparation de réunions, recherche et contrôle qualité.
Contexte structuré
Documents, règles, ton, objectifs et limites deviennent une base réutilisable plutôt qu’un prompt improvisé.
Vérification
Sources, hallucinations, confidentialité et validation humaine sont intégrées au système.
Routines
Le bénéfice vient de la répétition d’un bon workflow, pas d’une démonstration spectaculaire.
FORMATS / 03
Scan ou Immersion.
Deux niveaux selon le besoin de cadrage et de construction.
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Executive Immersion
3 jours, 6 participants maximum, préparation personnalisée et suivi J+30.
3 jours6 participants maximum
FAQ / DERNIER POINT
Questions fréquentes.
Faut-il être déjà à l’aise avec l’IA ?
Non. Le point de départ est évalué et les usages sont priorisés en fonction de votre niveau réel.
Combien de temps dure la formation ?
L’Executive Immersion dure 3 jours. Le Scan individuel est un diagnostic plus court en amont.
Quel est le prix ?
Le détail des conditions est présenté après un échange de cadrage. Le Scan est individuel ; l’Immersion dure 3 jours et accueille 6 participants maximum.
Travaille-t-on sur ses propres documents ?
Oui. C’est même le principe du format, sous réserve des règles de confidentialité et des outils retenus.
PARLER DU PROJET
Un besoin concret vaut mieux qu’un brief parfait.
Décrivez le public, le contexte, le calendrier et l’objectif. Nous vous répondrons avec le format adapté.